■セミナー内容
現在日本では、少子高齢化の進行や離職率の増加などの様々な問題を背景に、構造的な労働力不足にあります。総務省によれば、日本の生産年齢人口は2050年には5,275万人（2021年比で2175万人減）になると見込まれており（※）、企業の採用競争はさらに激しくなると予想されています。この「超・採用競争時代」を勝ち抜き、優秀な人材をいかに採用して定着させるかが、持続的な事業成長の大きな鍵です。そこで今回は「即戦力スペシャリスト 採用戦略 -成長企業が実践する 多様性ある組織作り-」と題し、株式会社ビースタイル スマートキャリアの伊橋氏をお招きして、即戦力スペシャリスト人材を獲得するための採用戦略についてお話しします。実際の取り組みを交えつつ、獲得人材の活躍に向けた多様な働き方の導入についてもご紹介します。
※「令和4年版 情報通信白書」（総務省 ）
https://www.soumu.go.jp/johotsusintokei/whitepaper/ja/r04/html/nd121110.html
■本セミナーの対象者
・採用難でも即戦力スペシャリスト人材を獲得する方法を知りたい方
・求人を出しているが会社にマッチする候補者からの応募がなくて困っている方
・自社で育成した中堅層スペシャリストの離職に対応出来ていない方
・働き方改革は理解しているが整備の進め方に困っている方
▽お申し込みはこちら
■開催概要
・日時 2023年7月13日（木）12:00~13:00
・開催場所 オンライン（Zoom）※視聴URLは当日までに別途メールにてご連絡します。
・参加費 無料
■登壇者情報
株式会社メタップス
開発部 部長 「re:shine」事業責任者
阿夛 浩孝
500万人規模のコミュニティサイトにおいて企画から開発・運用までを幅広く経験。メタップス参画後は、リードエンジニアとしてリワードシステムの安定化、ビッグデータの分析基盤の設計・開発等を経て、60名を超える開発部の部長へ就任。採用や評価設計、エンジニア育成に加え新規事業の責任者も務めている。
株式会社ビースタイル スマートキャリア
取締役 兼 BIZ-directors事業責任者
伊橋 俊一氏
専門職特化のハイキャリア人材派遣・紹介サービス『スマートキャリア』を立ち上げ、事業責任者として6年連続160％以上の事業成長を実現。現在は副業ワーカー・フリーランサーを対象とした年収1,000万以上のプロフェッショナル人材の業務委託マッチングサービス『BIZ-directors』の事業責任者を務める。事業推進に加え、営業部門の人材育成・能力開発も兼務。
■「re:shine（リシャイン）」について
働き⽅の多様化を⽀援するプロジェクトとして「ITフリーランスと企業をつなぐマッチン
プラットフォーム」や「フリーランス型正社員制度」を整備し、フリーランスでは確保しづらい収⼊の安定化、積み上げづらい社会的な信⽤、⼀⼈ひとりに合った形の働き⽅が出来る環境を構築することを⽬指しています。
・ユーザー登録ページ：https://lp.re-shine.jp/
・企業登録ページ：https://lp.re-shine.jp/orderer/
■ メタップスについて
「テクノロジーでお金と経済のあり方を変える」というミッションのもと、「世界を解き放つ」というビジョンを掲げ、グループの中核となるファイナンス事業・マーケティング事業・DX支援事業を通じて社会のDX化とフィンテックの発展を推進しています。
会社概要
会社名：株式会社メタップス（英文名 Metaps Inc.）
所在地：東京都渋谷区渋谷二丁目24番12号 渋谷スクランブルスクエア
代表者：代表取締役社長 山﨑 祐一郎
設立：2007年9月3日
資本金：11,330百万円（資本余剰金を含む）※連結、2022年12月末
コーポレートサイト：https://metaps.com/
■ビースタイル スマートキャリアについて
2002年に、女性が結婚・出産後もスキルを活かして働ける社会を目指し、”時短”に特化した人材派遣・紹介サービス会社として創業。現在は、時短×ハイキャリアの「スマートキャリア」（https://smartcareer.b-stylejob.jp/）、主婦層×オフィスワークの「しゅふＪＯＢスタッフィング」（https://www.b-stylejob.jp/）、ハイグレード副業「BIZ-directors」（https://biz-directors.jp/）を展開し、多様な働き方の実現に取り組んでいます。
※記載されている商品名などの固有名詞は、各社の商標または登録商標です。
【本件に関するお問い合わせ先】
株式会社メタップスre:shine担当
E-mail：support@re-shine.jp
