- 日本生命が「モチベーションクラウド」を導入した理由
日本生命は、少子高齢化などの社会問題や多様化するお客様ニーズへの対応が求められる中、引き続き会社が成長し続けるためには、人的資本の強化が必要と認識し、その取組みの一つとして今年度より「モチベーションクラウド」を導入しました。これまでの「人財育成」と「闊達な風土醸成」に加え、従業員満足度(ES)向上を起点としたエンゲージメントの向上を目指しております。
日本生命は、これまでも自社サーベイを用いて従業員エンゲージメント調査を実施していましたが、人的資本のさらなる強化に際して、従業員エンゲージメントの「診断」と「変革(=従業員エンゲージメントの向上)」のサイクルを加速させるべく、この度「モチベーションクラウド」の導入を決定いただきました。
- モチベーションクラウドとは
モチベーションクラウドは、延べ9,360社269万人以上という国内最大級のデータベースをもとに組織状態を診断し、従業員エンゲージメントを向上するクラウドサービスです。組織状態を診断するに留まらず、創業以来培ってきた組織変革の技術をもとに、豊富な知見をもつコンサルタントが変革までサポートします。2016年のリリース以降、月会費売上は着実に増加しており、株式会社アイ・ティ・アールが発行する市場調査レポート「ITR Market View：人材管理市場2022」において従業員エンゲージメント市場のベンダー別売上金額シェアで5年連続1位（2017～2021年度予測）を獲得しています。
▶「モチベーションクラウド」サービスサイトはこちら
https://www.motivation-cloud.com/
- リンクアンドモチベーショングループの概要
・代表取締役会長：小笹 芳央
・資本金：13億8,061万円
・証券コード：2170（東証プライム）
・本社：東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー15階
・創業：2000年4月
・事業内容
組織開発ディビジョン（コンサル・クラウド事業、IR支援事業）
個人開発ディビジョン（キャリアスクール事業、学習塾事業）
マッチングディビジョン（人材紹介事業、ALT配置事業）
ベンチャー・インキュベーション
