「時給に上乗せ200円」の新採用手法で今話題の【プラチナジョブ】がAmazonギフト券1,000円分プレゼントの新年応援キャンペーンを開始！

株式会社NOWWORK（東京都中央区、代表取締役大貫和彦、以下当社）は、「時給に上乗せ200円ボーナス」×「定着就労にコミット」という新しい求人手法として各SNSでも話題となっている求人サイト【プラチナジョブ】にて、どなたでも参加が出来る新年応援キャンペーンを開始いたしました。
今回は、求職者に向けたキャンペーンとなっており、公式Twitterのフォロー＆リツイートにて10名様にAmazonギフト券1,000円分が当たる「お年玉応援プレゼント」となっております。

公式Twitter（キャンペーン詳細）⇒　https://twitter.com/PLATINUM_JOB

【賞品】Amazonギフト券1,000円分
【期間】2022年12月27日（火）～2023年1月9日（祝・月）
【当選者数】10名様

当社が運営する【プラチナジョブ】（ https://platinum-job.com/ ）は11月のサービス開始以来、労働時間×200円のプラチナ上乗せボーナスが支給される新たな高時給求人サイトとして、多くのご登録者の方々にご活用いただいております。

■企業側は掲載無料、記事数制限なし！
企業側としては、掲載～採用まで全て無料、求職者のひと月の実際の労働時間のみ費用が発生、ということで「採用コストの削減」の実現が可能、同時に企業側と求職者とのミスマッチも事前に防ぐことが出来るなどといったメリットの多さから、サービス開始2カ月弱ながらも業種問わず多数のお問合せをいただいております。

当社では、「時給の常識を変える」をミッションに、全ての方々にとっての労働の選択肢を広げる提案とともに、持続可能な社会を目指し、今後もあらゆるサービスをご提供してまいります。