第3回「TOKYOテレワークアワード」募集のお知らせ

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東京都は、感染症対策を機に導入が進んだテレワークを後戻りさせることなく、定着させるため、引き続きテレワークの推進に取り組んでいます。
このたび、企業の取組を後押しするため、「東京ルール」宣言企業を対象に、テレワークに関するモデル的・先進的な事例を表彰する第3回「TOKYOテレワークアワード」の募集を開始します。テレワークを推進している企業の皆様は、この機会に是非ご応募ください。
※過去の受賞企業の取組は下記「テレワーク東京ルール」ホームページからご覧になれます。

第3回「TOKYOテレワークアワード」概要
小規模企業やテレワークが導入困難な業種などのモデル的・先進的な事例を表彰

募集期間
令和4年10月5日(水曜日)~11月7日(月曜日)

評価対象となる取組期間
主に令和4年1月以降に実施した取組

応募要件
■「テレワーク東京ルール実践企業宣言」宣言企業
■取組内容や運用方法について公表できること
■労働関係法令違反等がないこと

TOKYOテレワークアワードの種類
1 TOKYOテレワークアワード大賞 2件程度
  最も優秀な取組を行った企業・団体を表彰
  ※以下の推進賞の企業・団体から選定(大企業・団体1件、中小企業・団体1件)
2 TOKYOテレワークアワード推進賞 20件程度
  優秀な取組を行った企業・団体を表彰

受賞企業の公表
令和5年1月(予定)
受賞企業の取組について、紹介動画を撮影し、東京都公式動画チャンネル「東京動画」などに公開する予定です。

応募方法・詳細
「テレワーク東京ルール」ホームページよりご確認ください
https://www.telework-rule.metro.tokyo.lg.jp/award/

【本件に関するお問合せ先】
産業労働局 雇用就業部 労働環境課
03-5320-4657
 

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