■フリーランスフォースとは
「フリーランスフォース」は、副業・フリーランスの管理オペレーションを一元化できるサービスです。
「フリーランスフォース」サービスサイト
https://freelance-force.jp
- フリーランスのトラブル経験は全体の約4割
本業以外の仕事でも自分のスキルや経験を活かしたいと考える個人が増加している一方で、副業・フリーランスといった働き方は、労働人口の減少やIT人材の採用難などに直面する企業にとってもメリットがあり、近年、急速に広まってきました。
しかし、新しい働き方に対応する管理体制が未熟な企業での副業・フリーランスの受け入れは、トラブルが発生しやすいという実態もあります。
日本労働組合総連合会が2021年11月に発表したデータによれば、フリーランス人材がトラブルに遭った割合は実に4割弱にのぼります（※1）。その多くは企業における人材情報管理やパフォーマンス管理の不備、コミュニケーション不足によるもので、契約や支払いに関わる内容も多く、企業には大きなリスクとなりかねません。
※1 引用元：日本労働組合総連合会 「フリーランスとして働く人の意識・実態調査2021」（連合調べ）
https://www.jtuc-rengo.or.jp/info/chousa/data/20211118.pdf
- 副業・フリーランスならではの管理の煩雑さを解決
企業にとって副業・フリーランス人材の受け入れは、正社員雇用以外の方法で柔軟に専門的な知見のある人材の力を得て事業成長に繋げられる、有効な選択肢となっています。
一方で、副業・フリーランス人材の管理や交渉は正社員雇用と異なり、現場担当者が直接行うことも多く、以下の問題が起こりがちです。
- 個人情報・マイナンバーの収集・契約管理を現場担当者が行っており、管理部門に情報連携されない
- 契約の終了・開始・再開などが頻繁に起こり、ステータス管理のメンテナンスに手間がかかる
- 契約形態、単価、契約更新時期がさまざまで、エクセルでは管理しきれない
- 注文、納品、請求管理のフローが属人化する
企業のこうした課題を、「フリーランスフォース」は解決いたします。
- フリーランスフォースの特徴
「フリーランスフォース」は、900社以上の企業に副業・フリーランス人材の紹介と伴走支援サービス「シューマツワーカー」を提供してきた株式会社シューマツワーカーが、”副業の現場”での知見と経験を結集して開発しているサービスです。
企業が陥りがちなトラブルや、企業と個人間で起こりがちな問題を熟知しているからこそ、それらを事前に防ぐために必要な機能を備えたプロダクトを開発しています。
「フリーランスフォース」はすでに約1年間のクローズドβ版の運用を行い（2021年10月〜2022年10月）、スタートアップ企業から上場企業まで、複数の企業にご利用いただいております。
これまでは株式会社シューマツワーカーの顧客企業を中心に、限定的に提供してきましたが、本日より全ての業務委託管理に課題を抱える企業に向けて、β版の提供を開始することといたしました。
「フリーランスフォース」サービスサイト
https://freelance-force.jp
- フリーランスフォースの機能
「フリーランスフォース」は次のような機能を備えて、副業・フリーランス人材を活用して事業成長に繋げたい企業のサポートをしていきます。（一部の機能は開発中となります）
1. 個人情報収集フォーム
専用のフォームで必要な個人情報を一括で収集・管理できます。ワーカー様は自分のアカウントを作成するだけなので、余計なやり取りが発生しません。
2. 契約情報一元管理、自動更新
複数の契約情報を一元管理し、自動更新設定をすることで、より快適に契約期間の管理をすることができます。自動更新の期日が近づくと、担当者にアラートが通知されます。
3. マイナンバー収集管理
法律に準拠した形式でのマイナンバー情報の収集と管理ができます。アクセス制限とログ管理による管理体制を構築できます。
4. 注文書生成機能
契約情報をもとに注文書をPDF化、ワーカー様のメールアドレス宛に送付することができます。
5. 納品管理（開発中）
ワーカー様からの毎月の納品物・納品数量を受領・管理することができます。
6. 稼働記録機能（開発中）
ワーカー様の稼働状況を見える化し、稼働開始・終了時に企業担当者が通知を受け取ることができます。Slackへの通知設定をすることも可能です。
7. 更新情報閲覧機能
重要な個人情報、契約情報の変更履歴を閲覧することができます。
「フリーランスフォース」は、今後も導入企業からのフィードバックをいただき、ますます便利に快適にお使いいただけるサービスの開発と、新しい働き方の円滑な浸透のための支援を進めてまいります。
- キャンペーンと導入のご案内について
「フリーランスフォース」へお申し込みいただくと、弊社よりメールでご案内を差し上げます。2営業日以内に連絡がない場合、メール受信設定の見直しを行った上で、お手数ですが再度お問い合せください。
「フリーランスフォース」申し込みURL
https://freelance-force.jp/
今お申し込みいただくと、1ヶ月完全無料にて、「フリーランスフォース」の全機能をお試しいただくことができるキャンペーンを実施中です。（通常はアカウント数に応じたシステム利用料がかかります。詳しくはお申し込み後、弊社からのご案内をご覧ください）
キャンペーンは年内に終了予定ですが、お申し込み多数の場合は、予告なく早期に終了する場合があります。ぜひお早めにお申し込みください。その他、ご不明点等はお気軽にお問い合せください。
- 事業責任者のコメント（株式会社シューマツワーカー 取締役COO 星耀介）
たくさんの素晴らしい人や企業との出会いのおかげで、株式会社シューマツワーカーは今日まで6年以上、900社以上の企業様へのマッチング・伴走支援のご提供を実現してきました。6年前にはまだ「副業」という言葉も、特別なスキルを持った一部の人に限られた新しい働き方でしたが、リモートワークの浸透に伴い、この数年で世の中に広まってきました。
現在では、4万人弱の方がシューマツワーカーに登録し、「副業」へのチャレンジを始めています。
「副業」に出会うことで、個人も企業も大きく変わります。私たちは6年間でたくさんの事例に出会ってきました。人材不足の企業にとっては、本業で活躍している個人の経験やスキルを活用することのできる機会ですが、それだけではありません。社外から新しい風が入ることによって組織の空気が変わり、活性化していくのを目の当たりにしてきました。副業・フリーランスといった新しい働き方が、組織を変え、企業を変え、日本を変えていく力になるのではと、そんな可能性を感じています。
そんな中で、私たちは悔しい思いもしてきました。
優秀で経験豊富な副業・フリーランスの方、意欲のある企業様がいても、新しい働き方を受け入れる企業側の管理体制が追いつかず、トラブルに繋がったり、管理部門や現場担当者に煩雑な管理の工数がかかり、せっかく軌道に乗りかけた業務を止めざるを得なくなったこともありました。こうしたトラブルや管理負荷を避けるにはどうしたら良いのだろう、もっとこの新しい働き方をスムーズに広めていくにはどうしたら良いのだろう。私自身も、自社で副業・フリーランスの方と働く際に、情報管理やマネジメントの大変さを感じることがしばしばありました。
そんな中で生まれたのが「フリーランスフォース」というプロダクトです。
今回、「フリーランスフォース」は1年間のクローズドβを経て、多くの企業様に公開する運びとなりました。実はこの「フリーランスフォース」というプロダクト自体も、PM、エンジニア、デザイナー、マーケター、ライター、セミナー企画、CSなどのポジションで、多くの副業・フリーランスの力を集めて開発してきたプロダクトです。何より私自身が、副業・フリーランスの可能性を確信しています。
これからも企業様の声、副業・フリーランスの方の声、そして世の中の変化に柔軟に対応しながら、より一層の改善を進め、誰もが正しく安全に、業務委託人材との取引をしていくためのプロダクトを、そして「副業・フリーランスの力を引き出す」ことができるプロダクトを目指し、邁進してまいります。どうぞよろしくお願いいたします。
- 採用強化中！
シューマツワーカーでは、ハタラクを自由化し、人生の可能性を広げるミッションを共に実現してくれる仲間を募集しております。採用担当まで、ぜひお気軽にお問い合わせください。
積極募集中の職種
・SaaS事業立ち上げ！働くを支えるプロダクトを牽引する開発マネージャー募集
https://www.wantedly.com/projects/730188
・IPOに向けて既存プロダクトをグロースをさせるエンジニアリーダーを募集！
https://www.wantedly.com/projects/1081106
- 株式会社シューマツワーカーについて
2017年のサービス開始以来、約3万9千人を超えるプロ人材にご登録をいただき、900社を超える企業に副業プロ人材のご紹介を行っております。サービス開始期には、東京・大阪などの都市部の企業を主なクライアントとして成長を遂げてきましたが、今後は人材シェアリングの考え方・慣習を地方企業に普及させることを通して、地方創生・地方経済の活性化にも寄与していく所存です。
所在地：〒150-0044 東京都渋谷区円山町28-3 いちご渋谷道玄坂ビル5F
代表者： 代表取締役 松村幸弥
設立日： 2016年9月12日
資本金：1億円（資本準備金含む）
