business その契約書、古いままだと揉めます。130万円の壁で会社が責められ...
130万円の壁の見直しで本当に問題になるのは制度ではありません。会社が用意する労働条件通知書や雇用契約書です。書面の内容が現実とズレていると、従業員との認識違いが発生し、クレームや不信感につながります。今回の変更は「会社の説明責任」を強く...
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