当社は、CSR 活動の目標として「健康経営の推進」を掲げ、健康保険組合や労働組合とともに、心と体の健康増進に向けた取り組みを推進してまいりました。これからも健康維持・増進を重要な経営課題と位置付け、従業員とその家族の健康管理を支援し、元気に働く喜びを感じることのできる職場づくりの推進を通じて社会により高い価値を提供できる会社となるよう、健康経営の実践に積極的に取り組んでまいります。
- NISSOグループ健康経営推進宣言
当社グループは、「人」こそが企業の競争力を高め、持続的成長をもたらす、最も重要な経営資源であると考えます。 一人ひとりが意欲を持ち、活力ある職場を実現するためには、体と心の両面において健康であることが基本であり、健康経営を重要な経営課題として実践・促進します。具体的な取り組みにあたっては、会社、日曹健康保険組合、労働組合・社員会が一体となり、従業員とその家族の健康保持・増進に資するさまざまな施策を積極的に展開します。
（ご参考）経済産業省ウェブサイト：「健康経営優良法人2023」認定法人が決定しました！
https://www.meti.go.jp/press/2022/03/20230308002/20230308002.html
- （参考情報）日本曹達の『働き方』のご紹介
・日本曹達 日曹の特長6選
（ https://www.nippon-soda.co.jp/recruitment/saiyo/sixmerit/#sec06 )
・日本曹達 ライフイベントとキャリア
（ https://www.nippon-soda.co.jp/recruitment/saiyo/career/talk.html )
■日本曹達株式会社について
日本曹達は1920年の創立以来、独自の技術とノウハウを蓄積し、農薬、医薬品、特殊化学品など高機能・高付加価値の化学製品を提供してまいりました。また、化学物質を取り扱う企業として、レスポンシブル・ケアの考え方を常に意識し、環境、安全、健康に配慮した事業活動を行ってまいりました。これからも独創的な技術や製品を通じて、新たな価値を創造し、豊かな社会づくりに貢献していきます。
参照URL：日本曹達株式会社 ( https://www.nippon-soda.co.jp/ )
【お問い合わせ先】
日本曹達株式会社 総務部 広報・IR課
TEL：03-3245-6053 Email：info@nissogr.com
