循環器疾患患者には、先天性心疾患に代表される長い期間、疾患を持ちながら日常生活を送っている患者や、心筋梗塞に代表される突然の発症でそれまでと同じ生活が急に困難となる患者まで幅広い種類の疾患を持つ患者がいます。
一定の注意を要しながらも就労可能で、働く意欲がある方が多くいる一方で、企業側の理解が十分でなく、就職が困難であったり、就労継続が困難となるケースがあります。
他方、障害者雇用は企業に求められることの一つとなっており、障害者雇用率は2026年に2.5%から2.7%にハードルが引き上げられる予定です。
循環器疾患患者を雇用し、就労を継続してもらうためには、循環器疾患に対する正しい理解が必須となります。また、患者が働く上でどのようなことを考え、どのようなことに困難を感じているのかを知ることは企業にとっても非常に重要です。
患者が治療と仕事の両立に感じる困難さと、企業が障害者雇用に抱える課題のギャップを埋めることを目的に、日本循環器協会がこの度、企業人事担当者向けのセミナーを開催することになりました。
企業の立場から障害者雇用の現状について、産業医の立場から循環器疾患を抱える患者の治療と仕事の両立支援のポイントについて、ソーシャルワーカーから臨床現場に おける課題について、2時間で網羅的にお話します。
将来的には、御参画いただいた企業様と共に、循環器疾患を抱える患者の企業への就労支援の機会を創出することを目指しており、そのスタートとなるセミナーです。
是非ともご参画ください。
＜セミナー対象＞
企業人事担当者 先着100名！
＊企業の人事担当者以外でも、ご興味があれば参加可能です
＜費用＞
10,000円/1人
＊今回参加いただいた企業は日本循環器協会両立支援セミナーのパートナー企業として登録させていただきます。
＜申し込みフォーム＞
＜セミナー詳細＞
日時：
2026年3月2日（月）17:00～19:00
開催場所：
ベルサール八重洲2F Room B+C ＊オンサイトのみ
東京都中央区八重洲1-3-7八重洲ファーストフィナンシャルビル（日本橋駅直結）
セミナー内容：
◯開会の挨拶 阿部 拓朗 （日本循環器協会両立支援ワーキング長）
◯講演
座長：弓野 大（医療法人ゆみの）、石津 智子（筑波大学循環器内科）
・障害者雇用の企業が抱える課題について
守屋 剛 （慶應義塾大学大学院経営管理研究科）
・循環器疾患患者の両立支援について
＜主催＞ 一般社団法人 日本循環器協会
