また、2023年12月には「関西ユビキタスビル」への同程度の再エネ電力導入を予定しており、ユビキタスビルの使用電力全てを再生可能エネルギーへ転換します。
-
東京ユビキタスビルへの導入について
当社は、2023年8月より、カードビジネス等のお客様と応対するコールセンター機能・オペレーション業務を行う
約1,500名在籍の「東京ユビキタスビル」における使用電力(※1)の全量について、トラッキング付非化石証書(※2)を活用した実質再生可能エネルギー由来100%の電力(以下:再エネ電力)への切り替えを実施いたしました。
本取り組みにより、当社の事業活動におけるCO2排出量(※3)は年間約38%(約1,435t-CO2)削減され、当社全体の電力使用量に占める再エネ電力比率は約36%となる見込みです(2021年度比)。
-
関西ユビキタスビルへの導入について
また、2023年12月には東京と同機能で約1,000名在籍する「関西ユビキタスビル」への同程度の再エネ電力導入を予定しており、導入後の当社の事業活動におけるCO2排出量(※3)は年間約58%(約2,193t-CO2)削減、
当社全体の電力使用量に占める再エネ電力比率は約61%となる見込みです(2021年度比)。
これは、当社が2022年6月から開示を始めた「気候関連財務情報開示タスクフォース(以下:TCFD)提言に沿った情報開示」における当社グループ6社の2030年GHG排出量削減目標42%のうち12%を削減できる計画となります。
-
クレディセゾングループのサステナビリティ
当社グループは、持続可能な社会の実現に向けて、TCFD提言への賛同および TCFDコンソーシアムへの参画、TCFD 提言に沿った情報開示のほか、「CDP気候変動2022」におけるBスコア獲得など強化しております。
また、2022年6月より決済データからCO2排出量を可視化できるカーボンニュートラル視点のクレジットカード「SAISON CARD Digital for becoz」を発行するなど、CO2排出量削減に向けた取り組みを積極的に進めております。
今後も、「サービス先端企業」という経営理念のもと、当社独自のノウハウ、経営資源、そして社員一人ひとりの 経験を活かし、クレディセゾングループだからこそできる社会の発展・課題解決に向けて、日々の事業を通じて貢献することで、今よりもっと便利で豊かな持続可能な社会をつくってまいります。
※1 非常用自家発電を除く
※2 トラッキング付:非化石証書に対して非化石電源の電源種別・運転開始日などの情報を付与すること
非化石証書:発電時に石油や石炭などの化石燃料を使用せず、大気中の二酸化炭素を増加させない「非化石電源」で発電された電気から、発電時に二酸化炭素を排出しない「環境的な価値」を切り離して証書化したもの
※3 Scope1・2合計
(ご参考)
・サステナビリティ関連 https://corporate.saisoncard.co.jp/sustainability/esg/
・統合レポート https://corporate.saisoncard.co.jp/ir/integrated_report/
・環境への取り組み https://corporate.saisoncard.co.jp/sustainability/environment/
・クレディセゾン公式note「セゾンの未来会議」 https://note.saisoncard.co.jp/